В 2015 году мы создали компанию Смыслотека. Основная деятельность компании – создание объясняющих роликов. Нашими клиентами стали почти все крупные брэнды из разных сфер. Нефтяникам мы помогали доносить смысл тех или иных технических регламентов, производственникам – вживлять бережливое производство и регулярный менеджмент, телеком операторам — транслировать стратегию развития различных дирекций, ритэйлу — обучать мягким навыкам руководителей торговых залов, банкирам помогли донести разницу между кредитом и рассрочкой. Даже для подростков помогли упаковать курс по профориентации. Всего мы создали более 1500 объяснений в самых разных сферах.

Этот, поистине уникальный опыт привёл в первую очередь к трансформации мышления самой команды Смылотеки. Мы поняли, что хорошие объяснения возникают только когда удалось вскрыть код идеи — перевести фоновое знание в явное.

Нам пришлось разработать концепцию мышления о мышлении, благодаря которой мы находим ответ на вопрос "Как я об этом могу подумать?". Согласитесь, при столкновении с новой для себя и не понятной ситуацией, это важный навык.

Другим апгрэйдом стала особая настройка восприятия, позволяющая управлять вниманием и минимизировать влияние когнитивных искажений. Очень крутая прокачка ожидается к навыку вопрошания.

Также мы разработали набор рабочих моделей, позволяющих работать с идеями.

Однажды мы поняли, что создали новую профессию — специалиста по работе со смыслами. Мы назвали её Концептолог. И когда разложили на составляющие, то удивились, ведь эта компенетция нужна всем:

• менеджерам, которые сталкиваются с новыми вызовами и организуют совместную деятельность
• специалистам по инновациям, которые переосмысливают текущий порядок вещей и нуждаются в донесении новых смыслов до стейкхолдеров
• менеджерам проектов, которые выстраивают коммуникацию в кроссфункциональных командах
• маркетологам, кторые создают ценностные предложения
• лидерам, которые формируют видение и транслируют своим коллегам
• менеджерам по внутренним коммуникациям, чтобы коротко, ёмко и ясно транслировать важные сообщения
• менеджерам по корпоративной культуре, чтобы наполнять сухие формулировки корпоративных ценностей смыслом
• менеджерам и методистам учебных центров, чтобы для курсов в формате Bite Sized Learning упаковывать ёмкие зёрна контента
• менеджерам офисов трансформации, чтобы быстрее проводить коллектив через зоны турбулентности
• и конечно, всем тем, кто хочет сделать работу со смыслами своей профессией.

Курс рассчитан на 3 месяца — 12 занятий.

Занятия планируется проводить в интерактивном формате на платформе zoom — будем сочетать работу в малых группах, короткие лекции и работу с вашими вопросами.

Даты указаны условно — уточним их после набора группы.

Автор и ведущий курса: Сергей Гевлич

https://www.facebook.com/sgevlich/

• Управляющий партнёр компании Смыслотека
• Инженер-математик, ВИККА им.Можайского, 1994
• MBA Стратегический менеджмент, РАНХиГС, 2010
• Автор методологии упаковки смыслов
• Автор образовательной технологии "Объясняя, понимай"
• Автор программы для создания объясняющего видео "Объясняшки"
• Автор формата интенсивной групповой работы по упаковке смыслов "Смыслотон"